- 景甜2021年拍什么剧
- 《锦衣之下》播出有望，为说这部剧绝对值得
- 《热血传奇》曾经最怕的三件事，外挂私服封
- 在神仙打架的四月番中，《MEGALO B
- 黄宥明是张翰公司的吗
- 怎样打造企业的团队精神
- 《流浪地球》虽很成功，但是否已具备拍
- 国产动漫层出不穷，《秦时明月》的地位是否
- 为什么明星离婚率特别高
景甜2021年拍什么剧
《司藤》
是2021年播出的奇幻类电视剧，由李木戈执导，汪洪、汪洪、李旻编剧，贾士凯担任出品人及总制片人，景甜、张彬彬、李沐宸、张亦驰领衔主演，吴俊余特别主演。电视剧改编自尾鱼的小说《半妖司藤》，主要讲述了青年设计师秦放在一次寻根过程中意外触动机关，与沉睡数十年的司藤相遇，在帮助司藤寻找身世的过程中，两人彼此相知并克服重重阻碍共同成长的故事。
《锦衣之下》播出有望，为说这部剧绝对值得
《锦衣之下》播出有望，这部剧服装造型绝对值得期待。
在今年的电视连续剧中，电视剧制作人更关心的是人物服装的修复。以完成的《知否》和《东宫》为例，这两部电视剧都获得了很好的口碑，有些分数来自剧中优秀的服装模特。此后，许多古装剧即将上映，从《锦衣之下》剧组发布的剧照来看，剧组的服装造型是亮点，不输《知不知道》、《东宫》等热播剧。任家伦的古装风格一直很受观众欢迎。《唐朝荣耀》中的广平霸王李莉，《天上白蛇传》中的热心药师徐璇，《锦衣之下》中的黑色无情锦衣卫璐即将播出。任家伦一直给观众带来帅气风格的印象。流动王子的形象。在金装之下，任家伦精致的紫色礼服相当抢眼，在帅气的眼神中有着可爱的凝视，估计在该剧播出后，任家伦将能够通过这个角色圈绕无数粉丝。由贾伦、谭松云主演的《锦衣之下》讲述了一个有天赋的六门女侠今夏因一个案子逮捕了袁子，一个脾气暴躁的金衣卫禄绑住了梁子的故事。之后，由于仇家道路狭窄，两个不同出身的人一起下扬州调查此案。这两个人相爱了。命运的齿轮一起转动。然而，与他们的愿望相反，一个更大的差距等待着他们。《锦衣之下》已经播出，从剧中的画面来看，戏服相当精致，抢眼的男女主角加上精致的戏服造型，该剧从美学的角度不输于目前流行的其他戏服， 让我们敬请期待。《热血传奇》曾经最怕的三件事，外挂私服封
我对这个问题有不同看法，我觉得是部分外挂、私服和版权问题恰恰该是盛大的救命稻草！
我们先聊一下当时到现在有哪些常见的外挂：
1、变速齿轮：改变人物移动速度
传奇人物移动速度普遍偏慢，而且传奇的地图就算放在现在的网游界也是出了名的大，回城一趟跑断腿不是开玩笑的。大多数游戏玩家都在这方面提出诉求，要么加传送，要么加快移动速度。大家是来玩游戏的寻开心的，不是来把时间消磨在欣赏传奇玛法大陆的马赛克级别的风景的。
即便是现在的盛大的传奇百区，大多严重影响游戏平衡的外挂被处理的七七八八。但加速却一直存在且无人管，而且官方甚至一度考虑将加速内置，适应现在的游戏节奏。
2、挂机自动打怪
盛大为了延长传奇游戏寿命，无脑上调了传奇升级的难度。比之外服要难10倍不止，那个时候挂机打怪和工作室带挂一下涌现了出来。而一些没有经济实力请工作室的玩家在升级的史诗级难度下纷纷弃坑，一刀999后来成为卖点或许也是满足一下以前升不高等级的遗憾吧！
后来盛大眼红那些工作室的收益，可官方卖挂不好听，于是金刚石和闯天关什么的花钱得经验的道具收费玩法应时而生。
结果大家也知道了，盛大把自己的传奇玩死了。看到这个结果我想诸位传奇骨粉们，应该都会说一句：我求你卖挂吧，把点卡改回去OK？
后来传奇功能确实慢慢普及了。
其实这一点没啥说的，要不是各种各样的私服花式创新，传奇早死了。后来盛大在许多更新上直白说的就是照搬的一些名气私服。本来应该靠版本快速迭代才能活下去的网游，因为盛大基本没有创新的想法和能力，传奇从升级上经验设置就已经看出盛大全力续命的狼狈模样。
更别提后来把装备强度，本土的玩家打不过外来没改动过的BOSS，最后无奈放出无敌位、一些BUG才让游戏得意继续存活。作为传奇粉真恨不得骂他两句，出点不影响平衡的新装备这么难？脑子稍微用一用这么难？一帮子！
授权的问题确实导致了传奇的半死不活的尴尬局面。因为当时盛大应该已经下定决心好好搞一下传奇世界的，要是当时热血传奇就因为版权纠纷这么凉凉的话，我想八成玩家会转投传奇世界。
作为自家独立开发（实则抄袭）的版权在手的传奇游戏，火爆的底子还是在的。万万没想到和韩方最后和解了。那能怎么办，不能直接关停热血传奇吧，那时玩家也不会认的。
盛大也是明白热血传奇如果接着火下去，版权问题是不会断的。或许他们想着把热血这个IP搞臭，玩家就会转投传奇世界了吧吗，于是自我毁灭的道路走的还是开开心心的。
万万没想到啊，搞臭的不是热血这个IP，是盛大这个ID。玩家没有纷纷转投传世，而是涌入了各大私服。魔兽公测后，盛大在网游界基本宣告凉凉，下破路走的比下面这个人还快！
要我说韩方如果果断停止授权，传世接力传奇火爆到现在一点问题都没有，因为市面上属于80后的游戏完全空白！！
万万没想到，写个文章差点把自己气哭
日常推个良心传奇游戏：飞扬神途，散人天堂。
制作人是当年的传奇死忠，当年没有那个能力和条件只能眼睁睁看着传奇自己作死。几个年轻人在大学里学了技术、找了志同道合的伙伴，在5年前开始力求复兴传奇这个意义重大的IP。良心与诚意欢迎大家进游戏体验一番，游戏口碑在传奇界数一数二，最起码吸引了我这个铁粉。
私信“传奇”获得相关下载和头条专属礼包。
在神仙打架的四月番中，《MEGALO B
这是当然的，而且单就现在人气量以及粉丝们对他的评价来说，已经不是“会不会”的问题了，而是爆与更爆的问题了。
下面是拾部君最近撰写的一篇有关“MEGALO BOX”幕后创作的文章，里面提及到了监制以这种风格创作动漫的意图，希望能够给你带来帮助。
未来的故事，做旧的风格 ——监督森山洋谈《MEGALO BOX》
为纪念经典漫画《明日之丈》连载开始50周年，《MEGALO BOX》动画企划项目启动，并于2018年4月以原创动画的姿态展现在动画观众面前。该作品为森山洋首次作为监督的作品，森山洋曾为荒木哲郎监督的话题作《罪恶王冠》担任道具设计，在《死亡笔记》中为OP和ED画分镜，以及在《鲁邦三世~名为峰不二子的女人~》中担任道具设计以及作画监督。森山洋是如何在继承不朽名作之魂的基础上，将现代元素融合进新的作品中的呢，拾部君带大家一同去看一下吧。
故事梗概：将与“齿轮技术”融合的究极格斗技——“MEGALO BOX”，将自己的全部赌在上面的男人们的热血战斗开始！今天也立于未认可地区的比赛赛场上的MEGALO拳击手“Junk Dog”。虽然具备实力，却只有靠比赛造假赚钱这一条生存之道，他为自己的“现在”感到心焦。但，他与孤高的冠军·勇利相遇，作为MEGALO拳击手，作为男人，向自己的“现在”发起挑战。
大约在3~4年前，制作人藤吉找森山聊过该片的企划，当时的企划中，还没有提出《MEGALO BOX》这个片名，只是说是纪念《明日之丈》连载50周年的企划作品，藤吉当时想邀请森山作为该片的监督，但以担任道具设计为主的森山觉得并不能胜任这部作品，觉得自己能力还不够，再三考虑之后，觉得这是一个难得的机会，可以一试。森山透露当时为了定下原作衍生作品的主题，主创人员真可谓是绞尽脑汁去想，为了花了大量的时间。
随着企划的推进，脚本家真辺克彦参与到该片创作中，当时曾打算以挖掘力石彻的过去为切入口，但是过程并不顺利，导致企划一度被搁置。后来，经过众人的讨论后，觉得不如创作一部新版的《明日之丈》，接着，众人又提出了故事发生的舞台定在近未来的想法，渐渐地，企划的雏形开始形成。森山表示，不能单纯地把故事舞台改变了就算，企划还是决定干脆做一部全新的原创故事。在该片故事的创作过程中，主创一直在坚守的原则是：该片要致敬《明日之丈》，也要确保现在的观众能觉得故事有趣，想一直看下去。
森山表示，拳手们在比赛中所穿戴的机械装甲，是近未来设定下的一个重要元素，为此，在机甲的设计上，森山他们花了大量的心思，为机甲添加了很多小的细节。而且机械装甲的设定并不是单纯地附庸在传统的比赛以及选手生存状态的剧情中，它将会在后来的故事中其重要的推动作用。
对于现在的动画观众来说，该片的作画风格以及美术背景具有很强的冲击力，当然，这样的尝试有观众表示欢迎，也有观众实在看不习惯，对此，森山表示还是想为现在的动画观众带来不同的画面风格上的选择。《MEGALO BOX》无论是人物的描线亦或者是背景美术的描绘上，都具有强烈的赛璐璐动画时期的风格，森山表示这是有意为之的，因为故事具有浓烈的狂放不羁的感觉，所以在画面的处理上也追求这样的风格。从画面的质感上，森山想表达一种很像老式电视机播放时的感觉，有种模糊的画质。这一点上，相信很多观众也看出来了。这种故意把画面“弄脏”的做法，与现今追求精致细腻画面的主流趋势完全不同，为此，制作人员还为动画研发了特殊的滤镜。
在动画配乐风格的选择上，森山认为节奏感强烈的嘻哈音乐很适合故事的世界观，通过说唱音乐，监督可以在有限的篇幅上做更多对人性的刻画，也实现了音乐和画面的高度融合，可见担任动画配乐的mabanua音乐的渲染力是如此之强。
最后，森山表示很想通过《MEGALO BOX》这一部看似偏门的作品，为时下的年轻动画观众提供一个新的选择，希望这样一部充满粗狂感的作品，能超越众人的想象，又能碰巧对上动画观众的口味。
如果觉得拾部君的回复对你们有帮助，麻烦给我点个“赞”吧！
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黄宥明是张翰公司的吗
是的。
北京百纳千成影视股份有限公司、镇江光璟影视文化有限公司、北京十二星辰娱乐有限公司出品，张翰担任制作人，秦丽担任总制片人，夏睿执导，张翰、王晓晨、杜淳、经超、黄宥明领衔主演，雅玫、肖涵、李浩菲主演的都市生活轻喜剧《东八区的先生们》。
《东八区的先生们》讲述的是童语（张翰饰）、郭崇（杜淳饰）、向小飞（经超饰）、李杰森（黄宥明饰）四个性格迥异的男生，从青葱年少到而立之年，他们笑过、疯过、努力过；哭过、累过、失败过，时间的齿轮不停轮转，他们在人生的不同阶段里都遭遇了来自亲情，友情，爱情和事业的种种挫折，但最终依旧彼此携手，并肩前行成为了更好的自己。
怎样打造企业的团队精神
有这样一句话：三流企业靠能力，二流企业靠机制，一流企业靠文化。今天，越来越多的企业家发现，世界级的优秀企业，大体都是文化驱动的企业。
企业文化往往表现为理念和口号，但理念和口号都是虚的，如何把企业文化真正落实到员工的行为上，化“虚”为“实”呢？
软文化需要硬措施来保证。国内一家优秀企业（员工数十万人，公司市值在最高点时800亿美元）结合企业实践，总结出的一套行之有效的企业文化落地方法——企业文化渗透“七化法”。
简要内容如下：
1.考核化
又被称为“价值观考核”，即将员工价值观的行为表现纳入绩效考核中，主要用来衡量员工的行为是不是体现了企业的价值观。
企业每一条价值观，都设立明确的标准解释以及评分细则，也就是通过对具体的事件描述，把一些比较抽象的理念进行量化，用于考评和打分。
比如，工作不推诿，不拖延，无投诉，受到客户书面表彰等，其中哪一项考核不合格，如得到一条投诉信息，就扣一分。
价值观的考核与员工的收入呈正比相关，但又不仅仅是收入问题，在晋升和评奖方面也要考虑员工的价值观是否合格，甚至价值观长期落后的员工一定是会被淘汰的。如此让员工牢记：业绩很重要，但是价值观更重要。
2.故事化
每天的早会，都有一个讲企业文化故事的环节。不管是一线部门还是职能部门，每天至少有一刻钟的晨会时间，员工轮流做主持，讲自己或身边人体现核心价值观的故事。
讲故事采用命题作文的形式，比如可以用“关爱”“付出”“真诚”等做主题，一周一换，涵盖更多的体现核心价值观的故事。
讲故事可以锻炼员工的演讲能力，讲得好的人会获得一个小奖品，而故事中的主人公，也就是先进人物也要受表彰——两个人一起得到表彰。得不到表彰的员工，会在压力的驱使下改变自己的行为，变后进为先进。
故事的威力巨大，长期坚持下去能潜移默化地对员工产生影响。
3.日记化
公司员工每天要写工作日记，工作日记中有一项是价值观的行为表现，比如，今天我有哪些事情做得不够好，有哪些行为体现了企业价值观。
比如，关于利他价值观，一位员工写到：会议结束后，发现志峰的工牌忘在座位上，于是主动拿给了他。
关于企业价值观的事项是必须要写的，要做的。若是没有关于企业价值观的事情可写，第二天员工就会有意识地多做相关的事。
事情不在大小，重点是养成习惯，点点滴滴的小事，日积月累，会产生巨大能量，让企业价值观深入人心。
4.讨论化
公司每个月，花上三四个小时举行一次价值观讨论会，除了分享自己的好人好事，同时每个员工还要参与反面案例评说。
对正面事情的分享可以激励员工多做符合企业价值观的事情，把一些典型的反面案例（如员工违背底线、被开除的案例）拿出来，让每个员工说一下自己对这件事的观点，可以消除负面影响（只发处罚通知，有些员工会有焦虑和疑惑），统一大家的思想。
尤其当新员工比较多的时候，每月一次的价值观大讨论可以保证公司文化不被稀释。
5.榜样化
每季度评选一次文化标杆团队，评出最能体现企业某个核心价值观的团队，并在大会上隆重颁奖。
围绕着价值观的塑造以及典型案例来评奖和颁奖，可以通过榜样力量以及荣誉感，激励员工对企业价值观的认同和践行。
6.可视化
利用好公司文化廊、荣誉墙、企业内刊等，公司标杆人物的故事呈现出来，让员工随时随地感受到企业文化无处不在，潜移默化地通过视觉将企业文化渗透到员工的内心深处。
7.仪式化
跳晨舞、唱司歌、背诵公司使命和愿景，是每天晨会上的固定流程。
以上就是企业文化渗透的七化法，但是，让方法奏效必须有一个重要前提，那就是领导者以身作则。正如一句话所说的：以身作则，不是影响他人的重要途径，而是唯一途径。
《流浪地球》虽很成功，但是否已具备拍
其实科幻技术上也不是什么大问题。最重要是理念和思路。其实你说韩国的科幻那镜头也很不错的。但是一样为什么无法获得像好莱坞那样的赞美。主要是全球观众都形成了一个感觉就是科幻片就是美国的。而武侠就是我们的。武侠做得再烂也比美国人拍武侠强很多。因为我们都形成定式了。这次流浪地球除了描写外太空的环境让观众觉得国产片头一次敢这样切入成为了焦点。另外一个重要的因素是他强大的公关团队。在上映之前 三大贺岁片不用太多费用就成为最期待的贺岁片。但是流浪地球此时时刻保存着广告攻势。让大家只要对三大贺岁片失望，同时对流浪地球多正面评价。这样观众流向就向着流浪地球了。所以流浪地球是特例！最重要是思路。如何让大家看剧情的时候不自觉的忽略了本该是谁来掌控的主观倾向就容易产生好感。
国产动漫层出不穷，《秦时明月》的地位是否
感谢邀请，如果是因为不断有各自其他优秀的国产动漫作品涌现出来，从而对《秦时明月》造成了一些影响的话，我觉得这其实是好事情来的，这意味着我们国家的国产动漫作品是真的越来越好了，真的有越来越多的优秀动漫作品出炉了，不再是像之前一样，仅有一两部优秀的动漫作品撑起这个业界，这样实际上是独木难支的，就算这单独的一两部动漫作品再优秀，但是又能够给整个业界带来什么呢？实际上是比较有限的。
国内的动漫产业要发展，应该是这整个行业有了新气象新发展，而不是单独某一两部动漫作品取得成功，只有这个行业都发展起来了，观众们的审美也都一起提高了，业内从业人员越来越多了，资源和金钱也往这个行业倾斜了，整个行业才能很好的发展起来。
这对于《秦时明月》来说，既是一种挑战，也是一种鞭策，因为后面有无数同样优秀的动漫制作团队和作品你追我赶，大家才能更加拿出十二万分的热情，不断用心的打磨作品，创造出更多经典的作品，这其实无论是对这个产业，还是对具体的某个公司，亦或者是对我们这些普普通通的动漫爱好者，都是十分有利的一件事情。
国产动漫早些年不容易，这些年终于日子好过一点了，但是，要赶上日美，我觉得还有很长一段路要走，面对赞誉，要不骄不躁，勉励前进，面对流言蜚语，也不应该妄自菲薄，而是不断完善自己，期待看到你终究君临的那一天，国产动漫。
为什么明星离婚率特别高
很荣幸回答这个问题。
社会上被称为“明星”级别的人物，哪个身边不是天天围绕着鲜花和掌声？他们名呀，利呀自然是少不了滴嘛。而这些因素恰恰是打败感情的最大潜在对手。无论男女，面对着眼前的繁花似锦，耳听着星迷的赞美之词，又有几个能心静如水，稳住心性的。身体飘起来！灵魂飘起来！是自然而然的事，试问，如果此刻你是一个明星，这时候感情的重量在你心里能占几成？
明星的财务自由
当下社会明星的财务收入，是人尽皆知的秘密。动辄几百上千万，甚至过亿的酬劳，已经远远超过我能想象的空间。真是贫穷限制了我的想象力啊，呵呵……当一个人拥有极大的财务支配自由时，就会催生出诸多的奇思妙想，而且想象空间极大，想象力极其丰富……想要尝试新鲜的心，是想要按下去，可也按不住的啊！当面对着自己心里喜欢的，慕名而来的，投怀送抱的，形形，林林总总如此多的诱惑。一纸婚书契约，在此时是多么的弱不禁风啊。又怎能束缚住躁动不安的心呢？
明星的明星江湖
有人的地方就有江湖，有了江湖就有规矩。娱乐圈的产业链上，明星只是这部机器上的一个齿轮而已。人在江湖，身不由己。不管是明规矩还是潜规则，无论你是为名还是为利，随波逐流也好，顺应时势也罢。当下的明星绯闻，明星的离婚，这背后的故事缘由，也许有他们的无奈。我们吃瓜群众，报以最大的理解和同情。其实明星也是人，人生在世，风风雨雨，起起伏伏，每个人活的不容易……
珍惜当下，不忘初心。每一个幸福稳定的家庭，就是一个健康的细胞。细胞健康，社会安好。
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